Web sitemizdeki deneyiminizi iyileştirmek için çerezleri kullanmaktayız.

X

Kariyer Basamak Puanı

HİZMET
BROŞÜRÜMÜZÜ
İNCELEYİN

ŞİRKETİNİZDEKİ STRATEJİK KADROLARIN GELECEĞİ SİZİN ELİNİZDE!

Kadro bazında kriterlerin ve yetkinliklerin analizi şirketlerin başarısı için büyük önem taşır. Terfi ve rotasyon süreçlerinde ölçülebilir kriterlerin belirlenmesi, kariyer planı haritasının oluşturulması gibi konularda profesyonelce rekabetin oluşturulmasına yardımcı olmaktadır.


Daha fazla bilgi için 

Uzmanımıza danışın

Kariyer Basamak Puanı Nedir?

Çalışanların iş yaşamları süresince yaptıkları işler ve iş aşamalarındaki gelişme ve ilerlemeleri ifade etmektedir. Bilgi ve beceri yönetimi sayesinde çalışanların bireysel gelişim hedeflerinin planlanması yapılmaktadır.

ODS Consulting Group Kariyer Basamak Puanı Danışmanlığı ile Şirketinize Neler Sunuyoruz? (Teknik, Yetkinlik, Performans, Hedef Vb.)

Kadro Bazında Kriterlerin ve Yetkinliklerin Analizi

Kriter Kategori Analizi ve Yönetimi

Kriter Ağırlıklandırma Modeli (KAM)

Şirkete Özel Yetkinlik Sözlüğü Hazırlanması

Kadronun Yetkinlik Seviyesinin Analizi ve Yetki Seviye Modelinin Kurgulanması

Kariyer Planı Haritasının Oluşturulması

Bilgi ve Beceri Yönetimi

Deneyim ve Gelişim Analizi

Yetkinlik Bazlı Performans Kriterlerinin Belirlenmesi

Kişi Bazlı Kariyer Puan Analizi ve Modelleme (Raporlama)

Kariyer ve Terfi Kriterlerinin Belirlenmesi

Stratejik Gelişim Planı ve Yönetimi

Eğitim Yönetimi (Eğitim İhtiyaç Analizi)

Şirket İçi Tüm Stratejik Kadrolar İçin Kariyer Basamak Puanı Sistemi

Terfi ve rotasyon süreçlerinde ölçülebilir kriterleri belirliyoruz.

Profesyonel rekabetin oluşturulmasına yardımcı oluyoruz.

Gizli kalmış potansiyellerin ortaya çıkarılmasını sağlıyoruz.

Kendini geliştirmeyen tecrübeli kadroların harekete geçirilmesi için destek veriyoruz.

Kariyer yol haritasının şeffaf bir şekilde belirliyoruz

İnsana göre işe değil “doğru işe doğru personel” felsefesinin yerleşmesine yardımcı oluyoruz.

Yedekleme disiplininin oluşturulmasını sağlıyoruz

Tartışılmayacak ve belirlenecek ölçütlerle terfi kararlarının verilmesi ve süreçlerin yönetiminde yol haritası oluşturuyoruz.

ŞİRKETİNİZİN ELDE EDECEĞİ KAZANIMLAR

KARİYER PLANI HARİTASININ OLUŞTURULMASI

BİLGİ VE BECERİ YÖNETİMİ

DENEYİM VE GELİŞİM ANALİZİ

KARİYER VE TERFİ STRATEJİLERİNİN BELİRLENMESİ

Uzmanımıza danışın

Aşağıda bulunan formu doldurarak uzmanımıza danışabilirsiniz.

KVKK Politikamıza ulaşmak için lütfen tıklayınız.